9 월 20 일, Zhu Qilin, Liu Jinling, Zhu Fengpo 및 Huaihai Industrial Group의 외부 이사 인 Wang Weikun은 연구 및지도를 위해 Xinyu Company에 갔다 토토 꽁 머니 회사의 전략적 투자 부서의 관련 인력이 조사를 동반했습니다
토토 꽁 머니 공식 이사는 회사의 Qiangli 건축 자재 회사에 깊이 들어가서 소결 갱이 벽돌의 생산을 검사하고 회사의 비즈니스 상황을 이해했습니다 그 후, Xinyu Company에서 심포지엄이 개최되어 올해 이후 회사의 생산 및 운영에 대한 보고서를 듣고 "14 번째 5 년 계획"개발 계획의 구현, 성과를 확인하고 의견과 제안을 제시했습니다 Xinyu Company가 사고를 통합하고, 자신감을 강화하며, 그룹 회사의 작업 회의 후반부의 정신을 철저히 구현하고, "한 번의 러쉬, 하나의 개혁 및 4 가지 안정성"의 목표에 중점을두고, 주요 작업의 구현을 가속화하고, 연례 목표와 작업을 완료하기 위해 노력합니다 상황의 변화에 적극적으로 적응하고, "외출"의 속도를 가속화하고, 고급 엔터프라이즈 경험과 관행에서 배우고, 비즈니스 구조를 최적화하고, 서비스 수단 및 기술 능력을 향상 시키며, 개발 잠재력을 향상시킵니다 인재 팀의 건설에주의를 기울이고,에 첼론의 건설을 강화하며, 기업 개발을위한 인재 이점을 모으십시오 우리는 내부 성과 평가 관리 및 인센티브 메커니즘의 운영을 강화하고, 인적 자원을 더욱 활성화하고, 업무 이니셔티브를 강화하며, 직원의 혁신 정신을 높이며, 기업의 빠른 발전을 촉진해야합니다 우리는 시스템 건설을 개선하고, 위험 관리를 강화하며, 엔터프라이즈 규정 준수 관리, 금융 자금, 안전 및 환경 보호의 관리 수준을 개선하고, 깨끗한 정부 문화의 건설을 강화하며, 기업이 고품질을 개발하도록 돕습니다
회사 리더십 팀원이 Exchange and Symposium에 참석했습니다
