Vào ngày 20 tháng 7, 12bet login Năng lượng Shuifa Xingye đã tổ chức khóa đào tạo đặc biệt về "Cải thiện hiệu quả nhân sự - Kiểm soát chi phí nhân sự và tư duy lợi nhuận", nhằm kích hoạt sâu sắc hiệu quả nguồn nhân lực bằng cách cải thiện thiết kế cấp cao nhất, mở rộng tầm nhìn toàn cầu và đặt nền tảng vững chắc cho sự phát triển chất lượng cao của 12bet login

Khóa đào tạo này bám sát các yếu tố cốt lõi bốn chiều về "chiến lược, hiệu quả, tổ chức và lợi nhuận" đồng thời cam kết tăng cường quản lý nguồn nhân lực, thúc đẩy kiểm soát chi phí tinh tế bằng tư duy hệ thống, kích hoạt tiềm năng của tổ chức và hỗ trợ đổi mới các mô hình lợi nhuận Nội dung đào tạo được tích hợp chặt chẽ với phản hồi kiểm tra và chiến lược của nhóm, trực tiếp giải quyết các điểm yếu và đưa ra các giải pháp hướng tới tương lai cho các vấn đề xác định vị trí, xác định nhân sự và tiền lương, đồng thời hỗ trợ thực hiện chiến lược và hoạt động hiệu quả của nhóm

Khóa đào tạo tích hợp nhiều phương pháp giảng dạy nhằm kích thích hiệu quả sự nhiệt tình và tiềm năng đổi mới của sinh viên Các học viên cho biết, qua khóa đào tạo này, họ hiểu sâu sắc rằng bộ phận tổ chức nhân sự là người bảo vệ chiến lược nhân tài trong quá trình phát triển chất lượng cao của 12bet login và cũng là động lực chính trong việc thực hiện chiến lược của doanh nghiệp Trong tương lai, họ sẽ tập trung vào việc kiểm soát chi phí và đổi mới tư duy lợi nhuận, đồng thời đóng góp các chiến lược hướng tới tương lai và những hiểu biết sâu sắc trong thực tế

Trong giai đoạn tiếp theo, Shuifa Xingye Energy sẽ tiếp tục cải cách và đổi mới sâu sắc trong lĩnh vực nhân sự, tối ưu hóa cơ chế khuyến khích và đào tạo nhân tài với vị trí chiến lược cao hơn và năng lực chuyên môn mạnh mẽ hơn, xây dựng đội ngũ nhân sự ưu tú và cung cấp xương sống cho việc thúc đẩy chuyển đổi và nâng cấp doanh nghiệp

Giám đốc kinh doanh của trụ sở 12bet login, người phụ trách bộ phận công ty trở lên, các nhân sự liên quan đến công tác tổ chức, nhân sự và giai đoạn thứ hai của lớp đào tạo nhân tài dự bị "Hongyan" đã tham gia đào tạo